Créé en 2020 par Numeum (ex Syntec Numérique) et porté par Digital 113 afin de reclasser les 10 000 emplois numériques menacés dans la Région, alors que la crise sanitaire sévissait et que le secteur aéronautique était peu ou prou en pause, le dispositif TESC Force voit aujourd’hui sa mission changer radicalement.

En effet avec une prévision d'embauche par Numeum de prés de 8000 emplois à pourvoir dans la filière numérique en Occitanie ce ne sont pas moins de 2000 emplois dans le numérique qui seraient non pourvus. Pourtant la région possède de nombreux atouts pour attirer à la fois des talents mais aussi de belles entreprises étrangères qui souhaiteraient bénéficier d’un écosystème performant.

Pas d’entreprises sans talents, pas de talents sans entreprises …

 C’est donc sur les deux axes : Business et emploi que TESC Force souhaite faire la démonstration de l’attractivité de l’Occitanie.

Côté Business, TESC Force International a mis en place un showroom international, dispositif unique en France avec des campagnes de prospections à l’international pour promouvoir les savoir-faire. D'ores et déjà un succès avec 174 rendez-vous et  3 implantations d'entreprises étrangères  en 2022 :

  • Cognitus, éditeur texan qui propose une interface avec le logiciel SAP particulièrement adaptée aux entreprise des secteurs aérospatial et défense afin de leur permettre de gagner en rapidité et en agilité,
  • Wattnow, société tunisienne qui propose une solution intelligente de gestion d’énergie, Internet of Things (IoT) pour mesurer la consommation énergétique, en temps réel, à l’aide de compteurs intelligents connectés
  • ou encore Ubiik, entreprise Singapourienne, également dans l’IoT qui a choisi la Région Toulousaine pour s’implanter.

Objectifs 2023 : 400 rendez-vous et encore des implantations !

Côté Emplois : deux dispositifs ont été mis en place

• Pour la reconversion vers les métiers du Nuémrqiue Numéric Emploi Occitanie, dispositif innovant en Occitanie opérationnel depuis mai 2022
identifie, qualifie, oriente les candidats vers les entreprises qui recrutent.
Il rassemble l’ensemble des acteurs impliqués dans l’emploi et la formation et s’appuie sur un processus et un ERP sur mesure
Résultats 2022 : 76 candidats répartis sur 3 sessions, 40 entreprises 10 partenariats et 18 événements
Objectifs 2023 :
200 candidats
8 sessions à Toulouse, Montpellier / Options : Nîmes et Perpignan


Talents Occitanie souhaite attirer les talents vers le territoire pour pallier la pénurie de ressources qui freine son dévelloppement et sa transformation digitale
Lancé au 2ème trimestre 2023 ce dispositif comprend :

  • des campagnes d’attractivité talents dans les grandes métropoles
  • une hotline crosscanal (accompagnement téléphonique et chatbot)
  • un site vitrine d’attractivité Travailler et Vivre en Occitanie
  • une plateforme de services : CVtèque avec matching automatique

Avec TESC Force, l'Occitanie met tout en oeuvre pour affirmer sa place de Tech Valley Européenne et poursuivre son développement et son rayonnement !

Légendes Photos :

1)  Stand Numeric Emploi Occitanie lors du Digi'Talent le 17 mai 2022, à La Cité.  2) Accueil d'une délégation venue de Norvège à l'Aerospace Valley le lundi 13 mars 2023.

Crédits Photos: TESC Force